為扎實開展深入貫徹中央八項規定精神學習教育，堅持用改革精神和嚴的標準推動全面從嚴治黨向縱深發展，玉溪家園公司黨委于3月28日組織開展“每季一課”警示教育活動暨落實全面從嚴治黨責任約談會。
走進監獄“零距離” 以案為鑒強震懾
上午，公司及下屬二級公司黨員干部及關鍵崗位人員共50余人前往云南省嵩明監獄開展廉政警示教育活動，以“沉浸式”教育敲響拒腐防變警鐘，讓參與者真切感受違法違紀的嚴重后果。在監獄干警的引導下，全體人員實地參觀了監獄監舍區、活動區及勞動改造現場。封閉的環境、嚴格的管理，讓大家直觀體會到失去自由的痛苦煎熬，深刻領悟到“貪廉一念間，榮辱兩重天”的沉重教訓。
隨后，兩名職務犯罪人員進行了現身說法。他們以親身經歷深刻剖析了從思想松懈、行為失范，到最終觸犯法律底線的墮落軌跡；講述了在利益誘惑面前，如何因一時貪念而背離原則，最終陷入悔恨的深淵。這些講述不僅是對個人歧途的反思，更為在場人員敲響了警鐘，生動揭示了違紀違法帶來的沉重代價。
一墻之隔，兩個世界；一念之差，兩種人生。大家紛紛表示，此次警示教育活動通過“沉浸式”體驗與“零距離”震懾，讓大家深刻認識到權力的界限與責任的重擔，再次警醒大家務必汲取教訓，時刻保持清醒，堅守廉潔從業底線，以黨紀國法為鏡鑒，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。
責任約談“敲警鐘” 正風肅紀強擔當
下午，公司黨委召開落實全面從嚴治黨責任約談會。會議傳達學習了全市持續深化清廉云南建設玉溪實踐暨正風肅紀警示教育大會、2024年度全市落實全面從嚴治黨責任約談會的會議精神，黨委書記對公司中層以上人員、二級公司領導班子成員及關鍵崗位人員進行了集體責任約談。
會議指出，發展是破解公司一切問題的“總開關”，一個堅強的支部和一支善作善為的隊伍是實現發展的關鍵。在推動發展中要做到政治上嚴得起來、思想上緊得起來、組織上強得起來、作風上硬得起來、紀律上立得起來，確保公司干部隊伍政治可靠、思想過硬、能力可信。
會議要求，全體黨員干部職工要牢記國企姓黨，正確處理自律和他律、治身和治心、信任和監督、原則和感情、高標準和守底線的關系；要時刻保持警醒，長敲“律己之鐘”，常撣“思想之塵”，常思“貪欲之害”，堅守廉潔自律的底線；要切實擔起責任，以等不起的緊迫感、慢不得的危機感和坐不住的責任感，全力推進公司穩增長、促改革、抓創新、調結構、防風險、強黨建等重點任務。
玉溪家園公司黨委將持續鞏固黨紀學習教育成果，抓好深入貫徹落實中央八項規定精神學習教育，鍥而不舍落實中央八項規定精神，把鐵規矩、硬杠杠轉化為求真務實、真抓實干的工作作風，營造崇廉尚潔、實干擔當的工作氛圍，為推動公司深化改革和穩健發展提供堅實的紀律保障。
撰稿：李雨潔
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